L'ORSEU recrute

• un(e) sociologue du travail
  

Poste de sociologue du travail 

L'ORSEU recherche dès que possible, un sociologue du travail et des organisations (h/f) pour son secteur " Expertises pour les Comités d'entreprise et CHSCT ".
- Lieu : Lille - Nord
- Fourchette de salaire : 32 / 40 K euro brut/an
- CDI temps plein après période d'essai de 3 mois
- Statut : cadre
- Horaires : Forfait 210 jours par an.

L'ORSEU est un cabinet agréé par le Ministère du travail en tant qu'expert CHSCT. Il travaille en étroite coopération avec le cabinet d'expertise comptable Explicite, situé à la même adresse. Il réalise en outre des expertises libres pour les CE et des études de socio-économie du travail.
L'ORSEU travaille sur toute la France.

1. Poste : consultant, sociologue du travail

Conduire (participer à) des expertises sur le changement organisationnel en entreprise. Participer à des expertises sur les risques psychosociaux. Participer à la conception d'outils et de méthodes de travail dans les domaines ci-dessus. Ce poste correspond à un sociologue du travail ayant au moins une première expérience significative dans le conseil ou en entreprise (5 à 10 ans)

2. Formation, expérience et qualités souhaitées

La personne devra être titulaire d'un Master 2, DESS ou DEA, en sociologie du travail. Une formation complémentaire en ergonomie ou en psychologie du travail serait appréciée.
Expérience souhaitée en matière d'organisation du travail.
Qualités : sens de l'organisation, capacité à travailler en commun en mode projet, capacité à animer une équipe, autonomie, capacités rédactionnelles (le consultant doit être capable de coordonner la rédaction de rapports d'une centaine de pages).

3. Valeurs de l'entreprise

L'ORSEU est un cabinet de conseil aux CE et CHSCT. Notre rôle est d'assister les IRP dans les mutations et difficultés économiques. Notre signature est "anticiper et réagir ". Notre philosophie consiste donc à favoriser le, dialogue social. Un consultant de l'ORSEU doit avoir une conscience sociale. Son rôle n'est pas purement technique, il doit comprendre les enjeux et être capable d'aider les élus du personnel. Ceci exige donc une empathie certaine vis-à-vis de leurs préoccupations. Pour autant l'ORSEU se situe dans une tradition de dialogue social constructif. L'objectif est donc d'aider à trouver des compromis et, chaque fois que possible, des solutions gagnant/gagnant.

4. Caractéristiques du poste

Le lieu de travail est à Lille Le poste exige de nombreux déplacements sur le territoire métropolitain. Des déplacements Outre Mer ou à l'étranger sont également possibles. Les déplacements se font principalement en train et en avion.
Rémunération : fourchette 32-40 K€ + chèques déjeuner + prévoyance + mutuelle santé + accord d'intéressement à négocier en fonction du profil, en conformité avec la CCN Syntec.

5. Coordonnées de réception des candidatures

• E-mail de réception des candidatures : m.debruyker-fosse@orseu.com
Coordonnées de l'établissement
ORSEU- 3 RUE BAYARD - 59000 LILLE France